Professional Background :

Experienced Senior Consultant with a demonstrated history of working in the government administration industry. Skilled in Operations Management, Management, Business Development, Organizational Development, and Business Communications. Strong professional with a Master’s degree focused in Technology Management from Arabian Gulf University.

2011-present, Manager, CSR at Maaden Aluminium Company.
2010-2011 / Lecturer, Arab Open Uni. Subject : system thinking and complexicity in sustainability.
2010-2011, Manager, performance management at Royal commission for jubail.
2008-2010 Business Development in Community services center at Royal Commission for jubail.
2008 -2010 member in strategy development team in Royal commission for jubail.
Linkedin Profile Link :
http://www.linkedin.com/profile/view?id=182805687&goback=%2Enmp…
CSR Interest & Background :

Serve as the official external liaison of the Company to the Government entities in the Eastern Province in particular and the Kingdom in general. Responsible for evaluating governmental and societal issues that could significantly impact the organization and developing appropriate responses. Establishing sound relationships with key related stakeholders to achieve long term sustainable growth. Developing the programs to prevent or mitigate potential issues which gain alignment and support. Developing CSR business case policy.
Apply “systems thinking” as a response to the rapid changes in technology, population, and economic activity that are transforming the world, and as a way to deal with the ever increasing complexity of today’s business.

جائزة “أفضل خدمة حكومية عبر الهاتف المحمول” هي جائزة سنوية تهدف الجائزة إلى تحفيز الجهات الحكومية، وتشجيعها على تقديم حلول إبداعية مبتكرة في مجال تطبيقات الهواتف الذكية، بما يضمن الحصول على الخدمات الحكومية على مدار الساعة، بإجراءات سهلة ومبسطة وكفاءة عالية، وشفافية تلبي احتياجات المتعاملين بما يفوق توقعاتهم.

تشمل جائزة “أفضل خدمة حكومية عبر الهاتف المحمول” كافة الجهات الحكومية على مستوى العالم.

حققت الجائزة نجاحًا كبيرًا خلال دوراتها الخمسة السابقة، وشهدت تطورًا ملحوظًا في نوعية المواد المقدمة. واليوم في عامها السادس، تواصل الجائزة تعزيز هذ التطور، كجزء من جهود دولة الإمارات العربية المتحدة المستمرة لتحسين تطبيقات الهاتف المحمول الحكومية، وكجزء من رسالتها الشاملة لتحسين حياة متعاملي الحكومة في الدولة والعالم.

تطرح الجائزة هذا العام سبع فئات مختلفة للجائزة، والتي تتيح للمستخدمين في حال تحققها الاستمتاع بحياة أكثر سعادةً ولتصبح الحكومات متكاملة وتتمحور حول العملاء.

الدكتور/ سعيد علي الحسني

تعتبر جائزة زايد للاستدامة جائزة عالمية أطلقتها دولة الإمارات للاحتفاء بالتميز في مجال الاستدامة.

فقد أعلن صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله،، عن إطلاق الجائزة تحت مسمى “جائزة زايد لطاقة المستقبل” خلال القمة العالمية لطاقة المستقبل عام 2008، وذلك تكريماً لإرث الوالد المؤسس الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان “طيب الله ثراه” في مجال العمل الإنساني والاستدامة.

تكرم جائزة زايد للاستدامة المنظمات غير الربحية، والشركات الصغيرة والمتوسطة، والمدارس الثانوية العالمية، التي تقدم حلولاً مستدامة تمتلك مقومات التأثير والابتكار والإلهام ضمن فئات الغذاء، والطاقة، والمياه، والصحة، والمدارس الثانوية العالمية.

ومنذ تنظيم أول حفل لمنح الجائزة في عام 2009، كرمت الجائزة 96 فائزاً من الرواد والمدارس الثانوية من مختلف أنحاء العالم، الذين ساهمت حلولهم ومشاريعهم المستدامة في إحداث تأثير إيجابي في حياة ما يزيد على 370 مليون شخص حول العالم

الموقع الالكتروني : zayedsustainabilityprize.com

بتمويل من الحكومة التركية، تم إنشاء جائزة مدينة إسطنبول الصديقة للبيئة في عام 2016 في إطار مبادرة MSSD الرئيسية 3.1.9: جائزة “الترويج لمدينة صديقة للبيئة”.

في استراتيجية البحر المتوسط ​​للتنمية المستدامة ، تندرج هذه المبادرة الرئيسية في إطار التوجيه الاستراتيجي 3.1: “تطبيق عمليات التخطيط المكاني الشامل والمتكامل والأدوات الأخرى ذات الصلة ، بالإضافة إلى الامتثال المحسن للقواعد واللوائح ذات الصلة ، لزيادة التماسك الاقتصادي والاجتماعي والإقليمي وتقليل الضغوط على البيئة”.

وتمنح الجائزة اعترافا بجهود السلطات المحلية في المدن الساحلية المتوسطية التي يتمتع  فيها المواطنون بنوعية حياة عالية وحيث تحدث التنمية المستدامة ضمن القدرة الاستيعابية للنظم البيئية الصحية.

تُعرَّف مدينة البحر الأبيض المتوسط ​​الصديقة للبيئة بأنها “مدينة ساحلية منسجمة مع البحر ، تستخدم مواردها بكفاءة وإنصاف واستدامة ، مع تقليل تأثيرها على البيئة البحرية والساحلية وتغير المناخ وإدارة البيئة لصالح الأجيال الحاضرة والقادمة”.

كما تهدف IEFCA إلى تشجيع السلطات المحلية على العمل من اجل مستقبل أكثر صداقة للبيئة مع زيادة الوعي العام حول جودة البيئة في المناطق الحضرية الساحلية. وتحتفي الجائزة بإنجازات المدن الفائزة كنماذج يمكن أن تلهم مدنًا أخرى في جميع أنحاء البحر الأبيض المتوسط.

الموقع الالكتروني : من هنا

نتعاون لتقديم برامج الاستدامة المؤثرة ودعم نمو ممارسات المسؤولية الاجتماعية للشركات

 نبذة عن الجائزة
​​​​​​الاستدامة هي قدرة المنشأة على بناء ميزة تنافسية وتطبيق أفضل ممارسات الاستدامة في أعمالها التجارية، والإسهام في تحقيق أهداف المملكة التنموية على المستوى الاجتماعي، الاقتصادي، والبيئي. ومن هذا المنطلق تهدف جائزة الملك خالد للاستدامة لتكريم ودعم منشآت القطاع الخاص التي تتبنى ممارسات ومبادرات التنمية المستدامة والمسؤولية الاجتماعية ووضعها في صميم استراتيجيات أعمالهم، بالإضافة إلى تعزيز قدرتها التنافسية.

الموقع الالكتروني : من هنا

Professional Background :
– Well experienced in multilateral and international aid development, including cooperation, coordination among NGOs, government and international funding organizations;
– Program design & advanced program implementation skills in the areas of: women empowerment, youth development, education, poverty alleviation, income generation, human rights, advocacy and raising awareness, democracy and peace education, communications and outreach, cultural orientation and intercultural understanding;
– Experienced in managing government regulations; M&E, financial management, training design and execution;
– Management of grant making processes for supporting vulnerable & needy communities;
– Experienced in building strategic partnerships, literal and multilateral negotiation and agreements;
– Several years experience in resources mobilization and program fund raising skills with documented success of obtaining funds;
– My work has focused also on enhancing the capacities of government and build up institutional capacities of civil society to implement diverse development programs;
– I have designed, managed and implemented developmental projects across Egypt, Syria, Jordan, Lebanon, Libya, Malaysia, Bangladesh and UAE in cooperation and partnerships with governments, research institutes, grassroots, civil society organizations, governments and international donors. I speak English, German and of course Arabic.

الدكتور محمود شاكر   دكتوراه ادارة اعمال

خدامات التدريس الجامعي والدورات التطويرية اكثر من ١٨ سنة

Professional Background :
Sudied Architecture & urban PLanning in Rome, Italy
CSR certified practitioner by iema

Tatiana founded Goumbook back in 2009.Goumbook is an online information platform that helps source products, services and materials through its unique Green Directory. The aim is to help manufacturers, retailers and consumers to meet and boost the local green economy. Goumbook’s desire is to create a new global community focused on environmental responsibility, uniting environmental experts, organizations, businesses and consumers from the Middle East and North Africa. Goumbook also offers offline services to get individuals and companies engaged in environmental initiatives and CSR practices.

In 2011, Goumbook launched the ‘Give a Ghaf’ Tree Planting Program, a not-for-profit initiative aiming to boost awareness on the local ecosystem, protecting fauna and flora from the dangers or desertification, mass construction, water depletion and extinction.

CSR Interest & Background :
I moved to Dubai in 2005. Having studied Architecture and Urban Planning in Italy, I quickly realized that the local ‘eco environment’ was lagging behind and it made me think on how to help raise awareness among the local community: curb pollution, conserve natural resources and reduce the impact on the environment. My passion for Sustainability led me to co-found Goumbook.com in 2009, creating the first online green information resource and green directory for the MENA Region. My commitment to the Environment blossomed into a sense of duty towards the community and today I try to be actively involved and engaged in the local green arena.

* Shopping Malls Committee, Riyadh Chamber of Commerce. (President)
* Middle east council of shopping Centers.
* International Council of shopping Centers ( ICSC).
* Saudi Arabian Society for Culture and Arts.

CSR Platform

منصة المسؤولية المجتمعية للشركات

منصة الكترونية تهتم بمجال التنمية المستدامة والمسؤولية المجتمعية للمؤسسات الحكومية والخاصة

دكتورة سهام رزق الله – دكتوراة في العلوم الاقتصادية من جامعة باريس الجنوب، باحثة وأستاذة محاضرة في جامعة القديس يوسف في بيروت، عضو في الشبكة الدولية الجامعية للإقتصاد الإجتماعي التضامني، عضو في الشبكة العربية السعودية للمسؤولية الاجتماعية وحائزة على شهادة تقدير منها، عضو في الجمعية الدولية للإقتصاديين الناطقين باللغة الفرنسية، عضو في منصات تدريب دولية للمحترفين في إقتصاد الصحة والإدارة الطبية والاقتصاد الاجتماعي والمسؤولية الإجتماعية للمؤسسات… متخصصة في السياسة النقدية وإستقلالية المصرف المركزي والمسؤولية الاجتماعية للمؤسسات والاقتصاد اللبناني والاقتصاد الاجتماعي التضامني وإقتصاد الصحة. مستشارة لمشاريع عديدة تنفذت مع وزارة الشؤون الاجتماعية، مشاركة في كتابة أول موسوعة عالمية فرنكوفونية حول المسؤولية الاجتماعية وحائزة على شهادة تقدير عربية في هذا المجال وحائزة على شهادة من مفوضية الاتحاد الأوروبي للمشاركة في صياغة مسودة ورقة عمل لبنان لسياسة الجوار الاوروبية وأعمال مناقشتها، صاحبة مقالات إقتصادية عديدة وأبحاث متنوعة حول الاتفاقات التجارية والاقتصادية بين لبنان والبلدان العربية، فضلا عن إعداد سلسلة مؤتمرات وندوات وورش عمل من خلال مركز قدموس حول اتفاقية التيسير العربي، الميقاق الاجتماعي والتنمية الاقتصادية الاجتماعية. قدّمت مشروع قانون الى المجلس النيابي اللبناني لقوننة “المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات في لبنان” ونشرت العديد من المقالات دوليا ومحليا لاسيما عن الأزمة الاقتصادية في لبنان من إشكالية الدين العام الى استقلالية المصرف المركزي الى آفاق الدولرة ونظام سعر الصرف وتعزيز التنمية الاقتصادية المتوازنة والمستدامة

تم تأسيس معهد التميز المستدام كمؤسسة إماراتية نشاطها الرئيسي هو مجال التدريب والتطوير وتقديم الاستشارات الإدارية والفنية إلى عملاءها الراغبين بالتميز والقفز بخطوات واسعة نحو آفاق التميز والاستدامة العالمية .

وفى إطار سعى المؤسسة نحو عقد شراكات مؤسسية تستهدف في المقام الأول تلبية الاشتراطات وموائمة المعايير الدولية في مجال تدريب وتطوير العنصر البشرى كأساس للتميز والريادة في الهيئات الحكومية وقطاع الأعمال ، فقد قامت المؤسسة بعقد شراكات وبروتوكولات تعاون مع العديد من بيوت الخبرة الاستشارية العالمية والإقليمية بغرض التزود منها بأفضل الممارسات الدولية في مجال التدريب والتطوير . ومازالت إدارة المؤسسة في سعى حثيث ومتواصل نحو عقد المزيد من الشراكات مع الجامعات الدولية ذات الصيت الواسع في مجال التزويد بخدمات التدريب .

Professional Background :
I received my Master degree in Economic and Social Development in 2012. I Worked with several NGOs and soon, after my studies, i joined “2GEM” – a sustainability advisory group as a research executive. During this period. I gained experiences in Corporate Social Responsibility. I learnt how to develop a CSR program and how to engage the right stakeholders for a better Social impact.

CSR Interest & Background :
Designing sustainable CSR programs

Jan Hunt , is Executive directs the Economic Law & Policy Programme of the International Institute on Sustainable Development . In this role, she manages IISD’s work on international trade, investment, and finance. On a sectoral level, this work spans across sustainable agriculture, mining, and infrastructure. She also oversees IISD’s function as the Secretariat of the Intergovernmental Forum on Mining, Minerals, Metals and Sustainable Development and the China Council for International Cooperation on Environment and Development .

Jan Hunt has extensive legal, policy, and training experience in the areas of public and private international law, trade, investment, sustainable development, human rights, international environmental law, and international dispute settlement. She serves as Vice-chair of the United Nations Economic Commission for Europe (UNECE) Team of Specialists on Environmental, Social and Governance Traceability of Sustainable Value Chains in the Circular Economy.

يسعى برنامج الشيخ خليفة للتميز الحكومي والذي انطلق في 2006 إلى تمكين القطاع الاتحادي بالدولة من التفوق في أنظمته، وأدائه، وخدماته، ونتائجه، وتعزيز ثقافة الابداع لدى كافة موظفي القطاع الحكومي التي تحقق رسالة “حكومة التميز” في توفير البيئة الاستثمارية المحفزة، ورؤية دولة الإمارات في أن تكون من أفضل دول العالم في عام 2021.

دعم البحوث والابتكارات

الريادة في تطوير وتنمية البحوث العلمية والابتكارات وتحويلها إلى مشاريع منتجة.

توعية ودعم المبدعين من خلال إقامة المناشط العلمية التي تحفز على البحث العلمي والابتكار بما يسهم في دعم الاقتصاد الوطني.

الاحترافية المهنية ، الاحترام ، النزاهة ، الإتقان

تشمل “جائزة التميز الحكومي العربي” 15 فئة، موزعة على فئتين رئيسيتين هما الأفراد والمؤسسات، حيث تضم الجوائز الفردية فئات أفضل وزير عربي، وأفضل محافظ عربي، وأفضل مدير عام لهيئة ومؤسسة عربية، وأفضل مدير بلدية في المدن العربية، وأفضل موظف حكومي عربي، وأفضل موظفة حكومية عربية.

أما الجوائز المؤسسية فتنقسم إلى رئيسية وفرعية، حيث تضم الجوائز الرئيسية فئات أفضل وزارة عربية، وأفضل هيئة أو مؤسسة حكومية عربية، فيما تضم الجوائز الفرعية فئات أفضل مبادرة أو تجربة تطويرية حكومية، وأفضل مشروع حكومي عربي لتمكين الشباب، وأفضل مشروع حكومي عربي لتطوير التعليم، وأفضل مشروع حكومي عربي لتطوير القطاع الصحي، وأفضل مشروع حكومي عربي لتطوير البنية التحتية، وأفضل مشروع حكومي لتنمية المجتمع، وأفضل تطبيق حكومي عربي ذكي.